TY - THES AB - Diese Dissertation zeigt empirische Ergebnisse aus vier verschiedenen experimentalökonomischen Studien zur Rolle von sozialen Interaktionen oder Erfahrungen in individuellen Entscheidungen. Gezeigt werden Effekte auf Veruntreuung, Unehrlichkeit, und die Weitergabe unfreundlichen Verhaltens. Obwohl letzteres nicht notwendigerweise unmoralisch ist, kann es doch dem Vertrauen in die Gesellschaft genauso abträglich sein, und wirtschaftlichen Erfolg schädigen. Neben neuen Methoden der Erforschung dieser Effekte dienen die Ergebnisse vor allem der Verbesserung bestehender Annahmen in Forschung und Politik. Kapitel 1 zeigt, dass die Entscheidung über Veruntreuung durch vorangehende Erfahrungen beeinflusst ist. Wer Großzügigkeit statt Geiz erfährt wird danach seltener, wer jedoch Glück statt Pech hat wird danach häufiger veruntreuen. Durch Eingriff in das Framing kann aber Großzügigkeit wie Glück erscheinen, wodurch Entscheidungen manipulierbar werden. Kapitel 2 und 3 untersuchen ein in bestehender Literatur vorgeschlagenes Mittel gegen die Weitergabe unfreundlichen Verhaltens, indem eine Weitergabe über verschiedene Entscheidungsdomänen hinweg getestet wird. Ergebnisse zeigen, dass das Mittel, Briefe schreiben, einen generellen pro-sozialen Effekt hat. Das spricht gegen die bislang vorherrschende Erklärung, Briefe schreiben habe eine emotional beruhigende Wirkung. Kapitel 4 untersucht das bislang wenig erforschte Ehrlichkeits-Verhalten von Kindern. Es zeigt, dass sehr junge Kinder zwar, wie von Evolutionspsychologen vorhergesagt, hauptsächlich aus egoistischen Motiven schummeln, dies jedoch auch aus anderen Gründen tun können. Das wird dadurch deutlich, dass Kinder Entscheidungen von ihrer sozialen Beziehung zu anderen abhängig machen, und also bewusst entscheiden. AU - Stephan, Nina Lucia CY - Paderborn DA - 2019 DO - 10.17619/UNIPB/1-645 DP - Universität Paderborn LA - eng N1 - Tag der Verteidigung: 25.03.2019 N1 - Universität Paderborn, Dissertation, 2019 PB - Veröffentlichungen der Universität PY - 2019 SP - 1 Online-Ressource (117 Seiten) T2 - Department 1: Management TI - Selfishness and morality in social and organizational behavior: essays in experimental economics UR - https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:hbz:466:2-34011 Y2 - 2026-01-12T03:07:56 ER -