15 Titles in Klassifikation (DDC) → Sozialwissenschaften → Wirtschaft → Wirtschaft 2
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Austrittsinterview als Diagnoseinstrument
In: Personal-Management, Vol. 1, page 1-12
Einführung in das Thema Streß und Wegweiser durch diesen Band
In: Stress im Unternehmen, Vol. 1986, page 7-19
Einführung in die Thematik und Überblick
In: Leistungsreserven aktivieren : Kommunikationssysteme und ihre Auswirkungen im Unternehmen, Vol. 1983, page 9-22
Einführung in die Thematik und Überblick über die Beiträge des 6. Bandes "Betriebliche Weiterbildung"
In: Erfolgskonzepte der Führung, Vol. 1984, page 7-24
Einführung und Wegweiser durch den Tagungsband
In: Leistungsträger in der Krise?, Vol. 1985, page 9-23
Gruppenspezifische Lohnsubventionen und Arbeitsvermittlungen Schwerbehinderter
In: Regionale Sozialpolitik, Vol. 1992, page 149-182
Konferenz, Selbstverwaltung und Organisationsentwicklung
In: Bildung und Beruf, Vol. 1991, page 116-125
Kündigungsschutz und Personalfluktuation in vergleichender Perspektive
In: Die internationale Regulierung von Arbeit, Vol. 1994, page 143-164
Organisations- und Personalentwicklung in der Berufsbildung
In: Berufliche Bildung im lernenden Unternehmen, Vol. 1991, page 33-43
Personalwesen
In: Wirtschaft, Vol. 1981, page 221-223
Rahmenbedingungen für eine zeitgemäße Personalentwicklung
In: Ganzheitliche Mitarbeiterbeteiligung / Arbeitsgemeinschaft zur Förderung der Partnerschaft in der Wirtschaft, Vol. 1990, page 58-71
Selbstbeurteilung im Rahmen der Personalentwicklung
In: Handbuch Mitarbeiterbeurteilung, Vol. 1992, page 145-164
Strategic human resource management and the employment of the severely disabled
the case of the Federal Republic of GermanyIn: Services Administration & amp : Management (SAM), Universität Trier, Vol. 1989, page 1-18

Zum Zusammenhang von Arbeitslosigkeitsrisiken und gesundheitlichen Beeinträchtigungen
In: Neue Zielgruppen in der Schwerbehindertenpolitik, Vol. 1989, page 79-98
