51 Titles in Besondere Sammlungen → Veröffentlichungen der Universität → Fakultät für Wirtschaftswissenschaften → Department 1: Management
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The influence of peers and politics on economic outcomes
empirical and experimental evidence in the fields of social norms, politically connected firms, taxation and climate change ; kumulative Dissertation2014
Konferenz, Selbstverwaltung und Organisationsentwicklung
In: Bildung und Beruf, Vol. 1991, page 116-125Die Konferenzstruktur im Unternehmen
eine Fallstudie zur Darstellung und Analyse des Konferenz- und BesprechungswesensIn: Personal, Vol. 34.1982 Issue 2, page 54 - 57Konzepte im Wandel
In: Handelsblatt, Vol. 1991, page 84-86Die Männer in der Mitte
In: Management Wissen, Vol. 1984 Issue 11, page 72-77Ein marktorientiertes strategisches Management im transformierten Wettbewerb journalistischer Inhalte
eine empirische Untersuchung der Nachrichtenmagazine Focus und Spiegel2012Das Mitarbeiterbeurteilungsgespräch
In: Personal, Vol. 31.1979 Issue 6, page 234-236Moralische Motivation der Mitarbeiter
ein Beitrag zum Thema WirtschaftsethikIn: Erfolgs- und Karrierehandbuch, Vol. 1991 Issue 10, page 77-98On rational and non-rational choice behavior in dynamic and static situations under risk: experimental evidence of the domains ethics, health and shadow economy
Elektronische Ressource, Paderborn, 2016Organisations- und Personalentwicklung in der Berufsbildung
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In: Wirtschaft und Berufserziehung, Vol. 30.1978, page 368-370The performance of individuals, teams, and organizations: empirical evidence from the field
Elektronische Ressource, Paderborn, 2017Personalmanagement
München [u.a.], 1993Personalmanagement und EDV : Ein Praxiserkundungsprojekt. (PEP II)
ein Praxiserkundungsprojekt ; (PEP II)Paderborn, 1979Personalwesen
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München, 1980Personnel turnover and the dynamics of team performance
Evidence from German association football2012