
Arbeit 4.0 - Die Bedeutung individueller Einstellungen und organisationaler Rahmenbedingungen für die Umsetzung des digitalen Wandels
Elektronische Ressource, Paderborn, 2019
Die Arbeit und die neue Erziehung nach Fröbels Methode
Zweite Auflage, Cassel [u.a.] : Wigand, 1875
Arbeitsbericht
Paderborn : Fach, 2000
Arbeitsbericht
Paderborn : Univ., 2002 - 2011
Arbeitsbericht
Paderborn : FEoLL, 1976/80(1979); damit Ersch. eingest.
Arbeitsbericht (1974)
Paderborn : FEoLL, 1974(1975) - 1976[?]
Arbeitsbericht (1975)
Paderborn : FEoLL, 1974(1975) - 1976[?]
Arbeitsbericht (1976)
Paderborn : FEoLL, 1974(1975) - 1976[?]
Arbeitsbericht (1976-1980)
Paderborn : FEoLL, 1976/80(1979); damit Ersch. eingest.
Arbeitsbericht (1998)
Paderborn : Fach, 2000
Arbeitsbericht (1998)
Paderborn : Univ., 2002 - 2011
Arbeitsbericht (1998)
Paderborn : Univ., 2002 - 2011
Arbeitsbericht (1998)
Paderborn : Univ., 2002 - 2011
Arbeitsbericht (1998)
Paderborn : Univ., 2002 - 2011

Arbeitszufriedenheit, Motivation und Leistung
Eine empirische Untersuchung in einem großen, deutschen Automobilunternehmen2014

Are investors misled by exclusions of recurring expenses from non-GAAP earnings?
Elektronische Ressource,
Are women (really) more lenient?
gender differences in expert evaluations
