137 Titles in Besondere Sammlungen → Veröffentlichungen der Universität → Fakultät für Wirtschaftswissenschaften → Department 1: Management 1
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Personalmanagement
München [u.a.], 1993

Personalmanagement und EDV : Ein Praxiserkundungsprojekt. (PEP II)
ein Praxiserkundungsprojekt ; (PEP II)Paderborn, 1979
Personalwesen
In: Wirtschaft, Vol. 1981, page 221-223
Personalwirtschaft
München, 1980
Personnel turnover and the dynamics of team performance
Evidence from German association football2012
Rahmenbedingungen für eine zeitgemäße Personalentwicklung
In: Ganzheitliche Mitarbeiterbeteiligung / Arbeitsgemeinschaft zur Förderung der Partnerschaft in der Wirtschaft, Vol. 1990, page 58-71
Rahmenbedingungen für Selbstentfaltung
In: Personalwirtschaft, Vol. 5.1989, page 23-25
Rating-based compensation systems as a commitment tool on crowdworking platforms
an empirical analysis of four platformsElektronische Ressource,
Rating-based compensation systems: a commitment tool to promote employment relationships between crowdworking platforms and crowdworkers
Elektronische Ressource, Paderborn, 2021
Reine Formalität?
subjektive Leistungsbeurteilungen und geschlechterspezifische Unterschiede in tariflichen LeistungszulagenElektronische Ressource, Paderborn, 2018

Seelische Gesundheit als Maßstab für sozialorganisatorische Gestaltung
In: Beiträge aus Wissenschaft und Praxis, Vol. 1985 Issue 3, page 1-24
Selbstbeurteilung im Rahmen der Personalentwicklung
In: Handbuch Mitarbeiterbeurteilung, Vol. 1992, page 145-164
Selfishness and morality in social and organizational behavior
essays in experimental economicsElektronische Ressource, Paderborn, 2019

Signaling, screening and self-selection in student scholarship applications
An empirical investigation of stipend awarding decisions in Germany2013
Social information acquisition and decision-making with social information
essays on experimental economics : SynopsisElektronische Ressource, Paderborn, 2023
The socio-economics of the employment relationship
insider-ökonometrische Untersuchung von Nutzen, Arbeitszufriedenheit, Motivation und Leistung im Rahmen des erwerbswirtschaftlichen BeschäftigungsverhältnissesElektronische Ressource, Paderborn, 2019
The strategic integration of human resource management
Elektronische Ressource, Paderborn, 2019
