Gleichstellungsplan des Zentrums für Informations- und Medientechnische Dienste (ZIM) zur Gleichstellung von Frauen und Männern an der Universität Paderborn
vom 26. Februar 2026Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2026
Gleichstellungsplan des Zentrums für Informations- und Medientechnologien (IMT) an der Universität Paderborn
vom 27. Juli 2017Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2017
Gleichstellungsplan des Zentrums für Informations- und Medientechnologien (IMT) zur Gleichstellung von Frauen und Männern an der Universität Paderborn
vom 10. Februar 2021Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2021
Gleichstellungsquote zur Gewährleistung der Chancengerechtigkeit von Frauen und Männern bei der Berufung von Professorinnen und Professoren gem. § 37 a Abs. 1 Hochschulgesetz an der Universität Paderborn
vom 19. März 2019Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2019
Gleichstellungsquote zur Gewährleistung der Chancengerechtigkeit von Frauen und Männern bei der Berufung von Professorinnen und Professoren gem. § 37 a Abs. 1 Hochschulgesetz an der Universität Paderborn
vom 22. Dezember 2016Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2017
Gleichstellungsquoten zur Gewährleistung der Chancengerechtigkeit von Frauen und Männern bei der Berufung von Professorinnen und Professoren gem. §37a Abs.1 Hochschulgesetz an der Universität Paderborn
vom 11. September 2024Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2024
Governance and reputation in the market for experience goods
Elektronische Ressource, Paderborn, 2022
Grundordnung der Universität Paderborn
vom 09. September 2020Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2020

Habilitationsordnung der Fakultät für Maschinenbau an der Universität Paderborn
vom 18. Dezember 2017Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2017
Habilitationsordnung der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Paderborn
vom 31. Mai 2023Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität Paderborn, 2023
Handlungsrepertoire in herausfordernden Lehr-Lern-Szenarien
Reaktionen von Lehramtsstudierenden für sonderpädagogische Förderung auf ängstliche und aggressive VerhaltensweisenElektronische Ressource, Paderborn, 2022
Handreichung: Zum starken Selbst im Übergang Schule–Beruf!
Materialien und Umsetzungsbeispiele aus dem Forschungs- und Entwicklungsprojekt "SeiP": Selbstinszenierungspraktiken als Zugang zu einer selbstbestimmten, multimodalen Kompetenzfeststellung für (aus-) bildungsbenachteiligte JugendlichePaderborn : Universitätsbibliothek Paderborn, 2025
Heinz Nixdorf und die Universität Paderborn
Paderborn : [Präsidium der Univ.], 2015
Heinz Nixdorf und die Universität Paderborn
Elektronische Ressource, Paderborn : Präsidium der Universität, 2016
Hemmt die Veräußerungsgewinnbesteuerung unternehmerische Flexibilität?
Elektronische Ressource,
Heterogenität als Chance
Bilanz und Perspektiven des Qualitätspakt Lehre-Projekts an der Universität PaderbornElektronische Ressource, Paderborn : Universität Paderborn, 2018
Im Spannungsfeld von Agilität und Kontinuität: das wahrgenommene Rollenbild von Lehrenden - Referenzpunkt digitale Lehr-/ Lern - Begleitinstrumente im berufsbildenden Kontext
eine empirische Studie mit pädagogisch-didaktischen GestaltungsbezügenElektronische Ressource, Paderborn, 2024

Individuelle Förderung in der beruflichen Bildung
Dokumentation einer Fachtagung des wirtschaftspädagogischen Graduiertenkollegs in Kooperation mit dem Ministerium für Schule und Weiterbildung des Landes Nordrhein-Westfalen am 7. Juli 2011Paderborn : Univ. Paderborn, Lehrstuhl für Wirtschaftspädagogik, 2011
